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國資百科黨規(guī)黨紀(jì)政策文件國資文件
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數(shù)智化轉(zhuǎn)型浪潮下,企業(yè)“四位一體”財(cái)務(wù)體系重構(gòu),司庫成核心樞紐
在數(shù)智化技術(shù)全面滲透、企業(yè)經(jīng)營管理持續(xù)升級的當(dāng)下,財(cái)務(wù)管理作為企業(yè)運(yùn)營的核心命脈,正迎來顛覆性的模式變革。放眼全球一流企業(yè),其財(cái)務(wù)組織均以業(yè)務(wù)經(jīng)營為核心樞紐,搭建起戰(zhàn)略財(cái)務(wù)—業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)—共享財(cái)務(wù)—司庫財(cái)務(wù)的“四位一體”財(cái)務(wù)體系,并借助數(shù)字、智慧、生態(tài)化手段延伸財(cái)務(wù)價(jià)值。國內(nèi)企業(yè)也緊跟行業(yè)趨勢,完成 ……
2026年04月07日
國資參股公司引進(jìn)民營股東增資是否要進(jìn)行評估備案?
這是一個(gè)非常有爭議的問題。因?yàn)楣驹鲑Y如果不同比例增資的話,原有股東的股權(quán)是要被稀釋的,表面上看就是持股比例降低了。如果每股對應(yīng)的凈資產(chǎn)不變,那就是權(quán)益少了。如果增資后每股對應(yīng)的凈資產(chǎn)增加,那即使是持股比例降低了,股東的實(shí)際權(quán)益并沒有減少,還有可能增加了。所以說稀釋股權(quán)不一定對應(yīng)是權(quán)益減少,這個(gè) ……
2026年04月07日
央企財(cái)務(wù)數(shù)智化全面升級!從司庫體系到DRP,開啟數(shù)智財(cái)務(wù)新時(shí)代
2026年,央企發(fā)展迎來關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),國務(wù)院國資委正式吹響中央企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)智化轉(zhuǎn)型升級的沖鋒號。以“十五五”規(guī)劃綱要為指引,依托前期司庫體系建設(shè)的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),央企財(cái)務(wù)正從資金管理的單點(diǎn)突破,邁向全財(cái)務(wù)、全經(jīng)營領(lǐng)域的系統(tǒng)性變革,一場以數(shù)智化為核心的財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型浪潮全面開啟。 發(fā)展脈絡(luò):從司庫筑基到數(shù) ……
2026年04月07日
ESG到底是什么?企業(yè)如何進(jìn)行ESG管理?
一、ESG到底是什么?為什么企業(yè)要做? 1.ESG是啥? E(Environment)環(huán)境 少排污、省能源、減碳,別破壞地球。S(Social)社會 對員工好、對客戶好、對社區(qū)好,別搞壓榨和歧視。G(Governance)治理 公司內(nèi)部要透明、要 ……
2026年04月07日
國企體系潛規(guī)則|市國資委與市屬國企,到底誰管誰?
在國企體系待了快十年,發(fā)現(xiàn)一個(gè)特別普遍的誤區(qū)——不管是體制內(nèi)新人,還是普通老百姓,甚至有些國企基層員工,都覺得市國資委和市屬大型國企,就是妥妥的“上下級”關(guān)系。 潛意識里都默認(rèn):市國資委是管著市屬國企的“大領(lǐng)導(dǎo)”,市屬國企就是聽國資委指揮的“下屬小弟”,國資委說往東,國企不敢往西,國資 ……
2026年04月07日
李強(qiáng)簽署國務(wù)院令 公布《國務(wù)院關(guān)于產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈安全的規(guī)定》(附全文)
國務(wù)院總理李強(qiáng)日前簽署國務(wù)院令,公布《國務(wù)院關(guān)于產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈安全的規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》),自公布之日起施行。 《規(guī)定》旨在防范產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈安全風(fēng)險(xiǎn),提升產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈韌性和安全水平,維護(hù)經(jīng)濟(jì)社會穩(wěn)定和國家安全?!兑?guī)定》共18條,主要規(guī)定了以下內(nèi)容。 一是明確產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈安全 ……
2026年04月07日
數(shù)智化穿透監(jiān)管下企業(yè)四體協(xié)同管理的體系構(gòu)建與實(shí)踐創(chuàng)新
當(dāng)前,數(shù)智化技術(shù)與監(jiān)管體系深度融合,“穿透式監(jiān)管”已成為企業(yè)合規(guī)經(jīng)營、風(fēng)險(xiǎn)防控的核心導(dǎo)向,尤其在2026年國企廉潔新規(guī)落地、“毫秒級監(jiān)控”“終身追責(zé)”成為剛性要求的背景下,單一管理模塊的碎片化管控已難以應(yīng)對全流程、全要素、全層級的監(jiān)管挑戰(zhàn)。法務(wù)、合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控(以下簡稱“四體”)作為企業(yè)治理的 ……
2026年04月03日
縣區(qū)屬國企“三定”方案編制指南1:開篇明義
縣區(qū)屬國企“三定”方案的核心內(nèi)涵與編制價(jià)值 在縣區(qū)屬國企深化改革向縱深推進(jìn)的關(guān)鍵階段,“三定”方案(定職能、定機(jī)構(gòu)、定編制)作為優(yōu)化縣區(qū)屬國企治理結(jié)構(gòu)、規(guī)范運(yùn)營管理、激活發(fā)展動能的核心抓手,其編制質(zhì)量直接關(guān)系到縣區(qū)屬國企改革成效、國有資產(chǎn)保值增值以及地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。不少縣區(qū)屬國企在推 ……
2026年04月03日
北京兩大國企部署新一年法治建設(shè) 聚焦風(fēng)險(xiǎn)防控與人才隊(duì)伍
1、京能集團(tuán)與城建集團(tuán)分別召開會議,總結(jié)2025年法治建設(shè)工作,并部署2026年重點(diǎn)任務(wù)。兩家企業(yè)均將強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控體系與加強(qiáng)法治人才隊(duì)伍建設(shè)列為新一年的工作核心。 2、京能集團(tuán)部署了三項(xiàng)重點(diǎn)工作,包括解決重大法律糾紛與歷史遺留問題、筑牢風(fēng)險(xiǎn)防控體系、重視法治人才專業(yè)化培養(yǎng)。 ……
2026年04月03日
惠州惠東國有資產(chǎn)投資集團(tuán)有限公司董事長林慈勝被查
4月1日,惠州市紀(jì)委監(jiān)委發(fā)布消息,惠東縣國有資產(chǎn)投資集團(tuán)有限公司董事長、總經(jīng)理林慈勝涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法,目前正接受惠東縣紀(jì)委監(jiān)委紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查。 履歷顯示,此前,林慈勝曾任惠東縣投資管理中心投資發(fā)展部部長。2013年11月,林慈勝被任命為惠東縣人民政府金融工作局副局長(試用期一年), ……
2026年04月03日
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